崗位職責： 1、協(xié)助董事長制定集團的總體戰(zhàn)略規(guī)劃與發(fā)展目標； 2、制定集團整體運營計劃，對集團經(jīng)營和管理目標達成負責； 3、全面負責集團各分公司經(jīng)營管理工作； 4、負責建立健全集團標準化、規(guī)范化的業(yè)務流程和機制； 5、負責集團公司的健全資本運作與風險控制； 6、審定、優(yōu)化、批準集團管理制度或相關(guān)規(guī)定； 7、審核、簽發(fā)以集團和各分公司名義發(fā)出的各類正規(guī)文件； 8、檢查、督促和協(xié)調(diào)集團各部門的工作進展，并向董事長提出持續(xù)發(fā)展規(guī)劃方案； 9、負責處理集團重大突發(fā)事件，并及時向董事長匯報； 10、負責集團管理團隊能力作風建設，提升集團企業(yè)文化建設水平，打造高素質(zhì)人才隊伍。 任職資...
崗位職責 1、在集團總經(jīng)理領(lǐng)導下，貫徹執(zhí)行集團決議，負責領(lǐng)導、管理分管公司運營工作; 2、負責組織編制分管公司年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃，制定營銷策略、措施，并安排組織實施; 3、聽取各部門、各分公司工作匯報，提出決策性意見; 4、負責上報材料總結(jié)、報告的政策性把關(guān)審核及相關(guān)的簽發(fā)。 任職資格： 1、年齡32-45歲； 2、市場營銷、工商管理及公司管理等專業(yè)本科及以上學歷； 3、3年以上汽車經(jīng)銷商集團性公司高級管理相關(guān)經(jīng)驗； 4、具有領(lǐng)導營銷及組織變革的成功經(jīng)歷者優(yōu)先；擔任高管期間，業(yè)績突出者優(yōu)先。
年齡18-40歲，男士，學歷不限，表達能力好，溝通能力強，能出差。 年薪10-15萬上不封頂，歡迎優(yōu)秀小伙伴的加入。
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