大專以上學歷，表達能力強，為人踏實能干，有銷售經驗者優先考慮
崗位職責： 1.對運營數據作出有效分析比對，發現問題及時解決，合理的調配人員，不斷優化完善工作流程； 2.負責所屬班組人員的日常管理及團隊建設，對各類信息做到及時的上傳下達，保持良好的工作氛圍； 3.負責人員排班、培訓等人員管理工作，不斷提高部門整體服務水平。 任職資格： 1.22-35周歲，大專或以上學歷，有相關管理工作經驗； 2.有呼叫中心經驗、電話營銷項目者優先考慮； 3.有一定的溝通能力銷售管理能力及團隊組織執行能力； 4.有較強的承壓能力。 薪資： 基本工資+獎金+補助+全勤+工齡，綜合工資4000—6000元/月 福利待遇： 1.8小時工作制，法定節假日帶薪休...
五官端正,吃苦耐勞,有團隊精神，會開車、具備熟練調試安裝網絡、監控、電子屏等系統集成施工經驗
崗位職責： 1、制定質檢、投訴工作相關規章制度、服務質量監控標準、服務質量獎懲條例，不斷完善各項標準制度。 2、定期進行服務質量監控校準，保證質檢人員對監控標準理解的一致性。 3、選拔及培訓質檢及投訴人員，指導并監督完成日常工作。 4、每天抽查錄音，將出現的問題進行整改、通報，確保服務質量。 5、負責工作現場服務品質管理，定期對本部門員工工作進行考評。 6、制作日報、周報、月報，制定有效的改進措施，并跟蹤改進措施的實施效果，完善質量監控及投訴相關評估體系。 7、每月挑選優秀錄音以及不合格的錄音針對每個客戶服務代表的服務質量進行點評，提高服務質量。 8、處理因各種原因產生的客戶投...
要求： 1、全日制大專以上學歷，儀表相關專業.優先。 2、崗位年齡需45歲以下。 3、 上班時間：12小時，三班二倒制。 4、 工作地點：濮陽縣先進產業集聚區戶部寨戶北路8號。 5、 有高度責任感，善于思考，能協同公司長期發展做出貢獻。 待遇： 1、底薪4500（月薪）+建廠期間補助1000+夜班補助20/每班+工齡工資 + 生產獎+五險。相關崗位有特殊技能者薪資面議。 2、 提供健康體檢、節日福利、年終獎勵、住宿、工作餐、市區到廠區班車等。
崗位要求：大專以上學歷，專業不限；具備良好的客戶服務意識，語言表達溝通能力、強烈的進取心和團隊合作精神；三年以上銷售經驗，有鋰電池材料銷售經驗者優先；男女不限。 待遇：入職后交五險。工資：底薪+提成+績效+獎金。具體面議。
基本要求： 1、具有中華人民共和國國籍。 2、擁護黨的文藝方針政策，熱愛文化藝術事業。 3、遵紀守法，愛崗敬業，服從領導，團結同志。 4、具備崗位所需要的專業技能，基本功扎實。 5、具有良好的思想道德素養和職業道德修養，品行端正，身體健康。 6、熱愛文化和旅游工作。 任職要求 1、本科及以上學歷，漢語言文學、新聞學、廣告傳播等相關專業&＃8204;。 2、具備深厚的文字功底，擅長撰寫軟文、宣傳稿等&＃8204;。 3、熟練使用Word、Excel等辦公軟件，熟悉攝影攝像和音視頻剪輯&＃8204;。有微信公眾號文章撰寫和運營經驗，以及新...
面議
要求：行業工作經驗3年以上，30-45歲； 熟悉電器設備的基本理論和安全技術要求，對強電具有豐富的實際操作經驗，熟悉電器控制與機械設備的接口關系，熟悉電器設備的維護和保養基本程序，能獨立解決電器的故障。 懂儀表的優先考慮。 免費提供食宿。
安全部長需具備安全注冊工程師證，大專以上學歷，化工專業，有3年以上安全管理工作經驗，待遇詳談。
工作地址：人民路衛河路東南角新城國際 項目：新城國際項目 崗位：房地產文員 聯系電話：15083218365 馬經理
招聘要求： 男女不限，大專以上文化，25-45周歲，身體健康，善于溝通，協調組織能力強，有耐心，責任心強，愛崗敬業。 有物業管理經驗，具體薪酬待遇面議詳談。
品質管理: 2人 1.要求年齡在 25-45歲身體健康。 2.具備扎實的物業管理專業知識，熟悉物業管理相關法律法規、行業標準及規范。 3.對物業各業務模塊（如客戶服務、安全防范、保潔、綠化、水電維修等）有深入了解，能準確評估各環節的服務質量。 4.具有5年以上物業管理工作經驗，其中至少3年以上品質管理崗位經驗。有成功推動物業公司品質提升的項目經驗。 5.熟悉不同類型物業項目（如住宅、商業、寫字樓等）的品質管理特點和要求。 月薪3000-6000元，提供保險、帶薪年假、節假日福利、績效資金。
1、專業不限，大專以上學歷； 2、有四六級英語證書和教師資格證者優先； 3、性格開朗，有責任心，有一定的課堂經驗者優先；
能看懂圖紙、進行生產分配、對下料、焊接等工藝精通，待遇面議
熟悉氣相色譜。水分測定，粘度，滴定等有機化合物檢測配備KOH等試劑，有相關工作經驗可放寬學歷條件。全日制大專以上學歷，化工專業（聚合工藝），接受對應專業的�？埔陨蠎獙卯厴I生。
1.有化工廠人事子行政經驗2、擅長人際關系交流，有協調各部門的組織能力； 3、具備一定的文字功底和寫作能力，熟悉計算機的基本操作和通用軟件； 4、有較強的責任心和創新意識； 5、適應能力強、善于思考和總結； 6、具有相關崗位的專業知識。 7、制定、修改單位各項人力資源管理制度和管理辦法，建立制度化、規范化、科學化的人力資源管理體系； 8、根據單位發展戰略，分析單位現有人力資源狀況，預測人員需求，制定、修改人力資源規劃，經上級領導審批后實施。
安全主管需要具有�；纷矌熥C，工科類大專以上學歷。有�；髽I5年以上管理工作經驗。
濮陽市市區、濮陽縣、清豐縣、南樂縣、招聘總監、專監、監理員、年齡學歷不限，待遇面議。
崗位職責 1）貫徹執行安全生產法律、法規和有關國家標準、行業標準，為本單位安全生產決策提出意見和建議； 2）組織或者參與擬定年度安全生產工作計劃； 3）組織或者參與擬訂本單位安全生產規章制度、操作規程和生產安全事故應急救援預案； 4）檢查本單位安全生產狀況，開展安全生產風險管控，及時排查生產安全事故隱患，提出改進安全生產管理的建議，督促落實本單位安全生產整改措施和重大危險源的安全管理措施； 5）組織或者參與實施本單位安全生產標準化建設; 6）組織或者參與本單位安全生產教育和培訓，如實記錄安全生產教育和培訓情況； 7）組織或者參與本單位新建、改建、擴建工程項目安全設施的審查； 8...
要求： 1、大專以上學歷， 2、有外貿單證工作經驗優先。 3、英語四級以上。 4、熱愛外貿工作、有強烈的責任心。 工作地點：濮陽昆濮大廈十八樓。 聯系電話：18639367817 郝女士
崗位要求： 1、大專以上學歷，化工類專業，有本崗位豐富工作經驗者不受專業限制。 2、有兩年以上的化工企業工藝技術管理經驗。 3、男女不限，25歲以上。薪資面議 崗位職責： 1、負責組織制定生產工藝技術規程、崗位操作法、工藝指標管理、生產事故管理、連續全方位巡檢檢查管理、工藝聯鎖及報警管理等各類技術管理規定。 2、負責生產裝置的工藝優化方案、改造方案等。 3、做好各類技術信息和資料收集、整理、分析。 4、負責做好技術圖紙、技術資料的歸檔工作，嚴格落實技術資料交接、保管工作管理規定。 5、及時指導、處理、協調和解決產品出現的技術問題，確保生產工作的正常進行。 6、組織對《技術管...
崗位要求： 1、�？埔陨蠈W歷，化工類專業，年齡40歲以下，化學分析或相關專業并具有五年以上工作經驗。 2、熟悉相關的質量標準、檢驗標準和操作規程。 3、具有一定的管理溝通能力和協調能力。 4、有較強的工作責任心。 5、熟悉化驗室的環境管理要求和員工的職業安全健康要求。 6、對可能影響到檢測質量、職業安全健康的環境條件進行監視和控制。 7、有完善的化驗檢測理論及經驗，能完成酸堿、水質等化驗檢驗，能完成呋喃類產品等相關指標的檢測。
公司主做環保類設備設計。加工、安裝、調試，對相關環保類工作銷售經驗優先錄用。 有市場開發經驗，形象氣質好，男女不限，大專以上學歷，會開車 薪資：底薪+獎金+提成
1.化驗人員在工作中必須嚴格依照公司制定的操作規程、規章制度和現行的質量標準進行取樣、檢驗、計算或判定等，及時做好原始記錄，嚴禁抄書或追記，嚴禁擅自改變檢驗標準和憑主觀下結論，嚴格把好質量關。 2.按時完成檢驗工作，做到“三及時”（取樣及時，檢驗及時，報告及時），“五準確”（取樣準確，儀器準確，分析準確，記錄計算準確，報告準確）。 3.檢驗原始記錄要堅持實事求是的原則，記錄原始真實完整，并對各項檢驗結果及結論負責。 4.化驗人員要熟練掌握所測樣品的檢驗方法，熟練使用有關的藥品試劑，應在指定區域內進行，并注意操作安全，嚴防差錯和事故發生。要能熟練的使用各種檢測儀器和設備，愛護儀器設備，使用...
1.具有良好的協調溝通能力為首要。 2.有強烈的責任感和事業心。 3.有20人以上的管理經驗。 4.有化工廠工作經驗，儀表專業或電氣專業。 5.有強烈的集體主義觀念，把完成團隊目標當著首要任務。 6.有系統思維能力和擅長精細管理。 7.必須具有良好的學習能力，技術水平達不到高級工以上者請勿投簡歷。 8.有中級以上職稱或機電建建造師證書者優先。
1.有安全工程師證。 2.熟悉安全管理。 3.有化工工作經驗者優先。 4、可到外地工作。
1.檢測儀表或自動化專業畢業，在化工廠從事過儀表自動化設備檢修維護。 2.有管理10人以上經驗。 3.有化工廠工作背景者優先。 4.有強烈的責任心和事業心。 5.善于與人交流溝通。 6、濮陽及外地均有項目部
1、根據公司下達的銷售任務，制定銷售戰略和銷售計劃； 2、了解汽車行業市場 、具有扎實的汽車方面的專業知識； 3、熟悉品牌產品知識、業務流程及廠家關于銷售的相關政策； 4、具有較強的組織、協調能力以及溝通能力； 5、要求有三年以上汽車行業管理經驗。
職位描述 1、負責協助總經理管理公司二級網點； 2、負責傳達公司對二級網點的政策； 3、督促二級網點完成公司制定的月度、季度、年度銷售目標； 4、服從上級領導安排的工作相應事務； 5、年齡要求在25-38周歲； 6、對工作踏實、認真、負責。
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明細
豫公網安備 41090202000030號
