溫馨提示：限男性 1、日常事務管理：負責辦公室的日常行政事務 2、文件資料管理：對各類文件、資料進行分類、歸檔、整理和保管，便于查詢和使用，同時做好文件的收發、傳閱和存檔工作。 3、協調溝通工作：協調工作關系，傳達上級指示和通知，反饋基層意見和建議，促進部門間的協作與溝通。 4、其他相關等工作。
工作地點：范縣王樓 職位描述 1、負責向車間和其他職能部門傳達生產計劃、提醒車間、采購、倉庫按計劃組織生產； 2、負責生產日報統計，填報生產日報表并發放相關部門領導； 3、負責生產部各種生產報表的數據統計及分析； 4、負責全車間的會議通知、記錄工作； 5、負責主管交給文件資料的打印、登記、發放的工作。 聯系電話：13633935875（微信）
1.具備出色的溝通能力和協調能力，能夠有效進行求職者溝通； 2.熟悉各類網絡招聘平臺和工具，具有較強的使用能力； 3.具備良好的團隊合作精神，能夠與團隊成員有效合作； 4.具有較強的責任心和執行力，能夠在壓力下保持良好的工作狀態。
薪資待遇： 實習期底薪3000，轉正后+KPI績效獎金1000 工作時間：09:00---18：00 月調休4天，國家法定節假日調休。 招聘要求: 1、年齡18周歲-30歲。打字速度1分鐘50字以上，能熟練使用電腦； 2、良好的語言表達能力與應急問題的處理能力，有一定的團隊協作精神； 3、學習能力強，開朗大方，有責任心，對工作認真負責并且能夠嚴格要求自己； 4、與人交流耐心細致，有強烈的責任心，綜合素質高。
行政方面 1.&＃160;負責公司各類文件、檔案的整理與歸檔，確保資料管理有序，便于查詢調閱。 2.&＃160;協助組織公司各類會議，包括會前準備、會中服務及會后紀要整理與跟進落實。 3.&＃160;辦公用品的采購、發放與管理，合理控制成本，保障辦公物資的充足供應。 4.&＃160;辦公環境的維護與管理，協調保潔等相關工作，營造整潔、舒適的辦公氛圍。 5.&＃160;協助公司行政制度的制定、執行與監督，促進公司運營規范化。 前臺方面 1.&＃160;負責公司前臺接待工作，以熱情、專業的態度迎接來訪客人，做好登記、引導等工作。 2.&＃160;接聽轉接公司電話，準確記錄并傳達信息...
檔案管理： 1.負責危險品運輸車輛及設備（槽罐車、GPS監控系統等）的全生命周期檔案建立與維護，包括檢測報告、維修記錄、報廢文件等。 2.管理公司危險品運輸資質文件； 3.協助安全部門開展設備定期檢查，記錄隱患并跟蹤整改，編制月度安全報告。 4.大專及以上學歷，安全工程、檔案管理或物流相關專業優先； 5.熟練掌握OFFICE及其他辦公軟件基本操作; 6.領導安排的其它工作；
要求： 電腦基本操作，溝通能力強，具備服務意識與責任心。 上班時間：8小時工作制，做六休一 薪資待遇：底薪+獎金+節日福利+帶薪休假
要求： 1、女士，33-40歲，高中以上學歷； 2、熟悉電腦操作，語言組織能力強，樂于學習，心態平穩，工作認真仔細，責任心強； 3、有人事工作經驗的優先考慮； 薪資待遇：基本工資+績效 2800-3800元 工作時間：8小時工作制，上六休一 福利：包食宿，班車，團建旅游 公司內部敬老金，華苗基金，養老險、年終獎
責任心強。
招聘要求： 1、女士，24-35歲左右，大專及以上學歷，人力資源相關專業或者有人事工作經驗； 2、形象好，性格開朗，接受能力強，熟練操作辦公軟件，最好有活動主持經驗； 3、薪資待遇面議詳談
高鐵檢票員招聘簡章 一、公司簡介 長期致力于為鐵路運輸行業提供優質的服務，與各大鐵路站點保持緊密合作，現因業務拓展，誠邀有志之士加入我們的團隊，共同為旅客打造安全、便捷、舒適的出行體驗。 二、崗位職責 1.?負責旅客檢票工作，在檢票時間到時提醒旅客依次排隊，按先后順序檢票，使用設備掃描車票后將票交與旅客 ，確保不發生錯檢、漏檢，避免旅客錯乘、漏乘。 2.?重點關注老、弱、病、殘、孕、幼等特殊旅客，為其提供必要的幫助和引導，協助他們順利檢票進站乘車。 3.?解答旅客關于檢票、乘車等方面的疑問，維持檢票口秩序，處理檢票過程中出現的各類突發情況，并及時向上級匯報。 三、任...
招聘前臺 一人 3000元 要求：女性優先高中以上學歷，40歲以下，形象好氣質佳，能熟練操作電腦辦公軟件，工作認真 地址：京開道與站前路交叉口
崗位職責： （一）制度流程管理 協助企管部經理組織各部門制定管理制度目錄及擬定編制審批時間。 跟進各項制度的執行情況，確保制度的有效落實。 負責流程制度建設及修訂，優化工作流程，提高工作效率。 （二）計劃與目標跟進 協助領導組織集團及各子公司經營目標管理方案、經營計劃的擬定、頒布。 跟蹤、反饋各企業月度經營狀況，協助解決計劃執行過程中的重大問題。 定期組織編寫公司經營分析報告，為公司領導決策提供參考。 （三）信息管理 收集、整理和分析相關經營數據和市場信息，為領導決策提供支持。 ...
崗位職責 一、戰略與規劃 組織制定和修訂公司的發展戰略及經營計劃，并推進實施。 跟蹤評估戰略發展目標的實現情況，確保公司發展方向的正確性。 二、運營體系管理 負責企業運營體系管理，包括企業文化建設、流程優化等工作。 指導各部門建立和完善公司管理制度、流程等規范制度，優化工作流程。 參與企業管理體系的建設與完善工作，確保各崗位人員明確職責，規范工作流程。 三、制度管理 組織各部門制定管理制度目錄及擬定編制審批時間。 監督檢查制度編制、評審、發布、執行、修訂工作，確保制度的有效性和執行力。 四、計劃與目標管理 組織編制公司年度經營計劃，并分解到各部門，指導和監督計劃的執行。...
年齡35以下 ，形象好，電腦精通，溝通能力強，2000-4000元
實習期工資2700，轉正工資3000
1、遵守國家法律法規，具有良好的職業道德和團隊協作精神； 2、具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業和技能、有過人事經理經驗; 3、身體健康，能勝任崗位工作要求； 4、無不良執業記錄。 5、其他未盡事宜面談。
負責公司網站、微信及抖音公眾號的運行、維護、宣傳等工作，例如負責微信公眾號內容編寫、編輯宣傳文章，排版成品，準備宣傳材料，完善界面設計；公司網站和相關項目創建等宣傳工作等。要有一定的文案編輯功底和溝通能力、執行力。全日制大專及以上學歷，有相關經驗者優先，工資面議。
1、按照店長的安排認真做好VIP候車室的日常工作，確 保VIP候車室的正常運營； 2、接待客戶應主動、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧 客有賓至如歸之感； 3、 運用禮貌用語， 為客戶提供服務； 4、能積極參加培訓，不斷提高服務技能； 5、配合店長工作，服從領導指揮； 6、 積極正向，團結且善于幫助同事工作。 任職資格： 1、中專及以上學歷； 2、 品行端正，能吃苦耐勞； 3、男女不限，年齡18—35歲； 4、身體健康， 服務意識強， 五官端正， 皮膚健康（偏 白誓），女生身高160以上 男士身高170以上 5、不得佩戴框架眼鏡，身體裸露部分無明顯疤痕， 無 明顯的 0 型或 X...
急聘高薪高鐵站務員五險一金 1、年齡18-35周歲 2、無前科， 身體裸露部位不可有明顯傷疤和紋身； 3、五官端正，身材勻稱，氣質較好，語言表達能力較 好； 4、身體健康，無慢性疾病、無器官性疾病、無精神病 家族史； 工作內容 1、監護站臺安全、督促乘客安全、有序候車 2、 負責票務處理，人工售檢票等工作 薪資待遇 1、基本工資+其他福利津貼； 2、正式上崗，一線城市綜合工資4000-8000，二三線城市綜合工資4000-6000 3、統一上五險一金（養老險、醫療險、工傷險、 失業 險、生育險），免費食宿；
安檢員（五險一金，包吃包住，上一休一） 工作內容： 1、在站內通過儀器對進站旅客進行安全檢查， 2、維持站內秩序，輔助站長的日常工作。 3、熟練掌握各種設備的操作及識別方法。 二、應聘要求 1、年齡18-35周歲以內 男性:身高165cm以上 女性 :身高155cm以上 2、身體健康、無前科、 無紋身、無大面積明顯疤痕、 無先天性疾病及傳染疾病； 3、中專及以上學歷、退伍軍人及警校畢業優先（可攜帶退伍證件以及畢業證） 三、薪資福利： 1、月薪4000-8000以上（基本工資+其他福利津 貼） 2、 上一休一帶薪公休、享受法定節假日（加班按三倍工資）及15天年假； 3、免費提供...
高鐵乘務員 1:巡視車廂，維護列車運營秩序； 2：根據需要查驗旅客票證人一致性； 3： 對行為異常人員可疑物品進行安全檢查； 4：制止非工作人員進入列車限制區； 5：制止列車上發生的擾亂秩序行為； 6：對可能傷害本人及他人的人員予以控制； 7：妥善處置發現危險、違禁物品； 8：應對突發事件，組織應急逃生； 9：防范和制止其他影響旅客列車運行秩序、危害人身 安全和財產安全的行為； 招聘要求： 1.年齡18-28歲之間，形象氣質佳2.凈身高男孩在168cm以上，身體綜合素質較好。3.初中及 以上學歷。4.愛崗敬業，責任心強，聽指揮，服從安 排，無紋身，無家族遺傳病史，無犯罪記錄5.退伍...
1.具備出色的溝通能力和協調能力，能夠有效進行求職者溝通； 2.熟悉各類網絡招聘平臺和工具，具有較強的使用能力； 3.具備良好的團隊合作精神，能夠與團隊成員有效合作； 4.具有較強的責任心和執行力，能夠在壓力下保持良好的工作狀態。
招聘辦公室文員10人，5000-7000元 要求：女性優先18-30歲大專及以上學歷，會電腦基本操作,（最好會設計排版，CAD建模）, 熟練使用辦公軟件，幾乎不費腦，所有都是軟件生成。 1.工作內容：幫客戶用軟件生成文檔基本不動腦子，只需要動手就行，辦公環境聽聽歌打打字。 每周單休，節假日休息，公司不定期團建聚餐。 2.新人帶薪培訓，無責底薪。并且有專業的老師帶，上手快。 3.公司氛圍好不需要每天為業績發愁 ，很好上手。
年齡22-40歲，男士，溝通能力好，有培訓工作經驗者優先，能接受短期出差，薪資5000元。
數據標注主管（綜合薪資7000+） 任職要求： 1. 年齡25-35歲，男女不限，一年以上數據標注團隊管理經驗，熟悉圖像/文本/語音至少一種標注類型。 2. 熟練使用標注工具。 3.工作細致耐心，具有團隊管理分析能力。 上班時間：9：00-12：00 13：00-18：00，月休4天
一、核心職責 1.戰略支持與組織管理 參與公司戰略規劃制定，推動組織架構優化和流程標準化建設。協調跨部門（如投資、工程、營銷、成本）協作，保障公司高效運轉。 2.行政管理與合規管控 制定并完善行政管理制度。監督公司合規運營，確保符合《公司法》《勞動法》等法律法規及行業監管要求。 3.成本控制與資源統籌 編制年度行政預算，管控辦公費用、差旅費、固定資產等成本。整合內外部資源，實現資源效益最大化。 4.品牌形象與文化建設 統籌企業品牌宣傳（如官網、社交媒體、公關活動），提升行業影響力。推動企業文化落地（如價值觀宣導、員工關懷計劃）。 5.風險管理與危機處理 建立突發事件應急預案...
要求： 年齡18-35歲，男女不限，初中及以上學歷，工作認真負責，會熟練使用電腦，主要負責圖片標注等相關工作，有無工作經驗均可，有培訓。 上班時間：9：00-12：00 13：00-18：00 月休四天 晉升機制良好，后期可提管理，公司管理不空降。 補充說明： 3D項目接受有經驗的小伙伴，有經驗者待遇面談。 免費提供項目技術培訓，后期團隊提點高。 要求：喜歡電腦前穩定工作，熱愛電腦辦公的技術型 小伙伴。 先培訓，后試崗，然后入職。 期待您的加入。
工作內容： 1、負責人才招聘工作； 2、通過各種渠道進行人才搜索和篩選； 3、參與招聘流程的優化和改進。 崗位要求： 1、具備良好的溝通和協調能力； 2、能夠獨立完成招聘任務； 3、熟悉相關招聘渠道和工具。
某單位招聘文員一名 要求：35歲以下男性，全日制本科（第一學歷），漢語言文學、新聞專業優先，兩年以上工作經歷，有較強的文字功底和寫作能力，能熟練操作常用辦公軟件。 待遇：3200元左右，8小時工作制，雙休，交社保，享法定節假日。 工作地點：濮上路與綠城路 報名地址：濮陽市開州路與安泰路交叉口向南20米路東富興人才服務大廳0393-5568895、5560867
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