本崗位需要員工熟練使用CDR軟件 能夠接受班次調整
工作內容： 邀請客戶報名網上試聽課，課價低，易成交！ 公司提供客源，培訓話術 工作簡單易學，無試用期，培訓完直接上崗。 項目要求： 1.年齡17~36周歲，有相關經驗者可放寬到40； 2.個性開朗、反應敏捷，抗壓能力強，有較強的服務意識和責任感； 3.有相關客服經驗優先錄用 上班時間： 周一固定休息 9:00-18:00 午飯休一小時 薪資：無責底薪薪+單量提成+績效獎金+工齡 綜合薪資4000-10000+ 工作地點： 中原路與京開大道交叉口帝豪大廈18樓1808 清豐縣朝陽路與春暉路和眾通信
新能源聘女性銷售： 1、抗壓能力和積極心態?：銷售工作會有一定的壓力，因此需要具備良好的抗壓能力，并保持積極的心態，能夠在業績波動時保持激昂的狀態?。 2、溝通能力?：良好的溝通能力是銷售工作的基礎，能夠通過有效的溝通贏得客戶的信任和合作?。 3、專業知識?：掌握行業知識和銷售技巧，具備解決問題的能力，能夠為客戶提供專業的建議和服務?。 4、親和力?：女性銷售人員通常具有親和力，能夠通過微笑、眼神交流等方式傳遞溫暖和關懷，建立與客戶的情感聯系?。 5、自信和自尊?：自信和自尊是女性銷售人員的重要特質，能夠在工作中保持專業和獨立?。 6、只要女性不甘平庸，我們公司將給你機會，提供發展...
作內容： 邀請客戶報名網上試聽課，課價低，易成交！ 公司提供客源，培訓話術 工作簡單易學，無試用期，培訓完直接上崗。 項目要求： 1.年齡17~36周歲，有相關經驗者可放寬到40； 2.個性開朗、反應敏捷，抗壓能力強，有較強的服務意識和責任感； 3.有相關客服經驗優先錄用 上班時間： 周一固定休息 12:00-21:00 休一小時 薪資：無責底薪薪+單量提成+績效獎金+工齡 綜合薪資4000-10000+ 工作地點： 中原路與京開大道交叉口帝豪大廈18樓1808 清豐縣朝陽路與春暉路和眾通信
要求： 最低本科學歷 相關專業畢業 熱愛教育行業 扎根教育行業 面試流程： 先基礎面試+筆試+試講。 待遇： 試用期3000，試用期1-3個月，轉正后平均8K 市區、油田、老城校區就近安排。
要求： 最低本科學歷 相關專業畢業 熱愛教育行業 扎根教育行業 面試流程： 先基礎面試+筆試+試講。 待遇： 試用期3000，試用期1-3個月，轉正后平均8K 市區、油田、老城校區就近安排。 周一 周二雙休 試用期1-2個月，3000/月，轉正后平均8K。
學會包分配 學會立馬就可以上戶賺錢啦 免費免費免費培訓
任職資格： 1、年齡25-45歲，大專學歷及以上； 2、有服務行業工作、銷售及管理經驗者優先； 3、具備良好的語言表達能力和溝通協調能力。 崗位職責： 負責客戶開發、產品方案設計及售后專項服務 雙核面談通過， 職崗培訓結訓， 入司后將享受以下福利 ①享受1個月轉正， 2個月帶團隊， 3個月晉升的快進政策 ②享受專屬優+培訓資源 薪資福利: 底薪+新人津貼+提成+各種獎項 薪資范圍: 5000-8000元/月 提成方式： 銷售額提成 產品不同， 提成比例不同， 詳細面談溝通 周末雙休，工作簡單輕松， 法定節假日帶薪休假，福利待遇好， 晉升空間大，晉升通道公開、透明、暢通。 世界500強企業...
任職要求: 1、25-45歲，有銷售經驗的優先考慮，熱愛銷售工作，思維敏捷，良好的口才和市場開拓經驗； 2、喜歡挑戰自我，有較強的抗壓能力、溝通能力、執行能力； 3、性格開朗、思維敏捷、普通話流利、對掙錢有一定的欲望。 待遇: 雙休+法定節假日帶薪休假 上市公司，完善的培訓體系，小白可上手，不加班 提成+津貼，綜合工資5000-7000，上不封頂 轉正后交保險+年金
上班時間：九點到十二點 兩點到六點 薪資結構：底薪3000+200全勤+300績效+提成 任職要求 ： 1、有過電銷經驗的，做過個債和催收經驗者優先，男女不限 2、對工作有較強的熱情，有掙錢和發展的欲望薪資待遇
上班時間：九點到十二點 兩點到六點 崗位職責: 1.負責處理個人糾紛案件，確保案件的順利解決 2.與客戶進行溝通，了解其需求并提供相應的解決方案 3.協助上級領導完成相關工作任務
上班時間 9-12 14-18 試用期2800+500全勤+提成，轉正3200+500全勤+提成
上班時間：九點到十二點 兩點到六點 底薪3000 崗位職責: 1.負責處理個人糾紛案件，確保案件的順利解決 2.與客戶進行溝通，了解其需求并提供相應的解決方案 3.協助上級領導完成相關工作任務
工作內容： 1.通過微信和電話給當事人提供前端咨詢; 2、根據當事人的在線留言訴求進行回訪，再次了解案情，給出解決方案，促成委托簽單; 3、辦理案件交接手續，跟蹤案件的發展，推進辦案進程; 上班時間：九點到十二點 兩點到六點
招聘要求： 1、年齡20-40歲，有建材、裝修工作經驗最佳； 2、思維敏捷，溝通協調能力強； 3、會開車，熟悉濮陽地區區域； 4、工作認真負責，有責任心； 5、完成領導交辦的工作事宜，并及時做匯報； 薪資待遇：5000-7000元，具體面議詳談。
工作內容 1、負責在濮陽市場維護老客戶，開發新客戶； 2、客戶拜訪，談業務，完成銷售指標 3、品牌推廣，提高品牌知名度和美譽度； 職位具體要求： 職位要求： 20-40歲左右，有1-3銷售業務經驗，工作認真，溝通能力較好，有一定的抗壓能力； 對濮陽市場熟悉，有家裝公司工作經驗或者建材行業資源的最佳； 月薪5000-8000元， 績效+提成+話補+油補+年終獎
工作內容 1、負責在濮陽市場維護老客戶，開發新客戶； 2、客戶拜訪，談業務，完成銷售指標 3、品牌推廣，有家裝公司工作經驗或者建材行業資源的最佳； 職位具體要求： 職位要求： 20-40歲左右，有1-3銷售業務經驗，工作認真，溝通能力較好，有一定的抗壓能力； 月薪5000-8000元， 績效+提成+話補+油補+年終獎
崗位職責： 1、生產管理：嚴格遵守操作規程、勞動紀律，不違章作業； 2、維保檢查：做好現場巡檢和安全檢查工作，發現問題及時匯報。對本崗位現場設備的安全運行負責，搞好設備的維護工作； 3、協同配合：與主操配合，精心操作，保證安全平穩生產； 4、技改反饋：對現場情況及時反饋，及時向上反饋合理化的建議。 任職要求： 1、年齡35歲以下，大專及以上學歷，化工類、化學類、設備類等相關專業； 2、熟悉石油化工生產線工藝控制、現場管理、具有扎實的理論基礎和現場分析解決問題的能力； 3、語言表達能力、溝通能力、理解能力強，具備良好的管理潛能，有很強的自主學習能力； 4、1-3年化工類企業工作...
1、對不同的菜品接受度高，對新事物接受度高（東南亞或者中餐專業優先） 2、有三年以上廚師工作經驗，有中餐廚師經驗優先； 3、不限制年齡，穩定發展，踏實肯干 4、服務態度強，善于接受意見，并且具備自己的想法 5、擺盤能力或者學習能力 提供工作餐，節日福利，定期團建，薪資優厚，具體面議
招聘要求： 1、性別不限，年齡20-40歲，從事建材行業相關行業1年以上經驗； 2、工作態度認真，積極上進，有責任心，服務意識強； 3、服從領導安排，根據公司做好客戶開發、維護、售后等工作； 薪資待遇： 崗位工資2500元+績效考核獎金+提成+節日福利+話補+交通補貼 綜合薪資：5000-8000元，上不封頂
每周一天休息
崗位要求：抖音語音主播、無需露臉、無需設備有手機耳機就可以 【數名】小白也可以、 門檻低 工作內容：在語音廳與游客粉絲聊天互動、不開視頻、不露臉、多人連麥聊天； 職位要求：【18-30歲】男女不限、個人時間穩定； 薪資范圍： 全職3000-8000 上不封頂 公司福利：免費培訓 每月團建 月休四天 上班時間：全職每天6-8個小時 可分兩個時間段、 時間自己選 補充說明：公司提供流量扶持、推廣、設備、安排師傅培訓、不收任何費用 電話： 18339398853 鈐經理 工作地址：家里宿舍都可以
工作內容： 邀請客戶報名網上試聽課，課價低，易成交！ 公司提供客源，培訓話術，無需添加客戶微信，電話引導直接購買 工作簡單易學，無試用期，培訓完直接上崗。 項目要求： 1.年齡18~36周歲，有相關經驗者可放寬到40； 2.個性開朗、反應敏捷，抗壓能力強，有較強的服務意識和責任感； 3.有相關客服經驗優先錄用 上班時間：周一休息 可調休 班次二選一 1. 10:00-19:00 午飯休一小時 2. 10:00-21:00 午飯 晚飯各休一小時 （近段上班時間為12:00-21:00 晚飯休息1小時）...
一、工作內容 主要負責聯合站污水處理、水質監測、藥劑添加、跟蹤登記運行記錄、設備運行維護等工作 二、上班及休息 出勤3個月休半個多月 三、工作地點：甘肅 四、要求 初中及以上學歷，年齡45歲以下，身體健康，特別是無腰間盤突出等類似疾病，無不良嗜好，無犯罪記錄。 五、月薪6000-7000元，交保險，提供食宿
工作職責： 1.負責公司產品的銷售及推廣； 2.開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍； 3.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃； 任職要求： 1.大專及以上學歷優先考慮，有經驗者可放寬學歷要求，22-35歲。 2.能接受長期出差，有較強的學習、溝通能力，善于交際。有良好的團隊合作意識和承壓能力： 3.有工業產品銷售經驗者或過濾材料或紙張類產品者優先考慮。 薪資待遇：底薪5000+提成+飯補+車補
工作內容： 1.主要配送快消品，生鮮，冷凍品等 2.線路：河南省內，省外 3.公司合作項目較多，統一安排發車，統一調度，收入穩定 職位要求：有C1駕駛證，年齡23-55，無不良記錄，服從調度，服從管理 運費結算靈活，歡迎司機師傅投簡歷，歡迎實地考察!
1.安全教育 1.1 實施全員安全法規的宣傳教育工作。 1.2 協助有關部門完成專業安全干部持證培訓和技術培訓工作。 1.3 實施新入廠員工及外來施工、檢修、實習（培訓）人員的安全教育工作。 2. 安全檢查 2.1 協助組織綜合安全檢查和季節性、專業性安全檢查，督促和協調有關部門完成隱患整改工作。 2.2 協助進行日常安全管理（檢查）和檢修現場安全管理（檢查）等工作。 3. 安全檢修（施工） 3.1 實施對現場的安全監督管理工作。 32 實施生產、施工現場有關安全的協調工作，并檢查。 4. 安全監察 4.1 參與新建、改建、擴建工程的設計審核、竣工驗收及試運轉的“三同時”...
主要職責： 1、嚴格遵守本崗位操作規程，安全技術規程和各項規章制度，服從當班班長及其它相關領導工作安排。 2、認真學習本崗位及相關崗位專業知識，掌握DCS操作要領，不斷提高自身操作水平，確保安全生產。 3、負責本崗位安全生產工作，嚴執行工藝指標，精心操作，與外操人員保持有效溝通，及時調節工藝參數在正常范圍內，認真如實做好操作原始記錄。 4、加強日常維護保養，做好操作室清潔衛生，保持DCS控制系統正常運行。 5、負責本崗位緊急停車，發現異常情況及時報告組長、車間主任及值班主管。 6、操作人員嚴禁退出實時監控畫面，擅自修改參數（系統運行需調節的參數除外），發現故障及時確認，并通知相...
列表
明細
豫公網安備 41090202000030號
