轉型中國最需要的是人才移民流動的“雙循環”機制，即不僅是農民工流動的“內循環”，更需要面向國際人才市場的人才“外循環”。因為，全球化的發展，是從商品、貿易全球化到資本全球化再到人才全球化的過程。

　　中國與全球化研究中心主任王輝耀在新著《移民潮》中指出，“人才環流”已成為國際移民中一個不可逆轉的趨勢，因此適當地運用雙重國籍制度，有利于推動外國人才、海外僑胞流入本國。目前，除了中國內地外，世界主要經濟發達國家和地區都承認或默認雙重國籍。在美國、加拿大、澳大利亞國家批準的綠卡中，每年都有超過10萬的名額分配給技術移民；中國更是美國和加拿大的最大投資移民來源國。

　　《移民潮》縱觀世界浩瀚移民史，論點權威，數據客觀，分析詳盡，將全球化下的人才流動趨勢、發達國家的人才流動新政、人才全球化下的中國夢三個部分一一清晰展現在讀者面前。

　　該書既讓我們了解了世界人才流動趨勢和吸引政策，又讓我們認清了世界的中國人才現狀、發展之路和矚目成就。

　　王輝耀分析，“人才強國”戰略的提出，“千人計劃”的出臺，國家中長期人才規劃綱要的頒布，表明中國在全球競爭中通過加強人才競爭推動經濟轉型發展的決心與魄力。美國總統奧巴馬也注意到了中國人才政策的積極變化，曾公開表示下一個英特爾或谷歌有可能誕生在中國。

　　王輝耀指出，未來30年，中國只有形成“人才紅利”，才能在經濟發展與維持國民高收入以及在全球相對高收入中獲得平衡性發展。中國在國際化人才競爭中，要從“爭奪”變為“吸引”，從制度上吸引世界各地人才來中國發展，讓全球人才實現在中國發揮才能、獲得機會、奮斗致富的夢想，一個愿意把自己賺的錢帶到中國來安居樂業的夢想。只有造就這樣的“中國夢”，才能通過人才強國助推大國崛起！