AI課程顧問 3名 底薪2000+提成(綜合6000-15000) 任職要求: 1. 22-30歲,中專以上學歷,有教培/保險/房產銷售經驗優先 2. 擅長朋友圈,抖音等營銷(總部提供素材庫) 3. 目標感強,有家長群運營經驗者加分 4. 不接受職場玻璃心,有狼性拼搏精神 職位亮點: - 高提成機制:月銷5萬+提成15% - 客戶資源總部賦能(社區/學校地推支持) - 年度銷冠獎勵研學名額 崗位職責: 1. 通過體驗課轉化季卡/年卡會員,月均成單20+ 2. 運營抖音/微信社群,策劃“9.9元AI診斷”活動 3...
年齡30-45歲,不限性別 工作內容:貨運司機,市區及周邊縣區送貨, 要求:C1駕照,45歲以下; 男女不限 薪資福利:包吃住、4000元/月 ,月休4天,節假日福利 工作地點:馬莊橋/盤錦路兩個倉庫,就近安排。
1.負責體系搭建。設計并落地集團級質量管理體系(如ISO 9001、IATF 16949等),確保符合行業法規制定質量方針、目標及中長期改進計劃,與集團戰略對齊。 2.制訂流程標準化。編制跨部門質量流程(如制程控制),推動數字化工具(如QMS系統)應用。 監控關鍵質量指標(如客戶投訴率、一次通過率),定期向高層匯報質量績效。 3.質量監控與改進(過程控制)。工具:使用六西格瑪DMAIC方法解決重復性質量問題。
1.負責體系搭建。設計并落地集團級質量管理體系(如ISO 9001、IATF 16949等),確保符合行業法規制定質量方針、目標及中長期改進計劃,與集團戰略對齊。 2.制訂流程標準化。編制跨部門質量流程(如制程控制),推動數字化工具(如QMS系統)應用。 監控關鍵質量指標(如客戶投訴率、一次通過率),定期向高層匯報質量績效。 3.質量監控與改進(過程控制)。工具:使用六西格瑪DMAIC方法解決重復性質量問題。
崗位職責: (1)負責放射檢查設備的日常維護和保養,確保設備正常運行。 (2)按照操作規程進行放射檢查操作,確保檢查結果的準確性。 (3)協助醫師進行疑難病例的影像診斷和會診。 (4)參與放射防護知識培訓和健康教育。 任職資格: (1)醫學相關專業大專及以上學歷。 (2)具備放射技術上崗證。 (3)熟悉放射檢查設備的操作和維護。 (4)具有良好的服務意識和團隊協作精神。
崗位職責 1. 維護物業服務中心客戶關系,做好日常客戶接待。 2. 負責環境管理、費用收繳,管理業主檔案資料。 3. 處理業主投訴、報事報修及突發事件。 4. 對部門員工工作進行檢查與考核。 任職要求 1. 大學專科學歷,40歲以下 2. 三年以上管理工作經驗 3. 責任心強,具備良好溝通表達能力、團隊協作精神與抗壓能力 薪資福利 月薪4000元左右,繳納社保,還有完善的培訓與晉升機會 聯系電話:13213936835
任職要求: 1、高中以上學歷; 2、兩年以上機動車駕齡; 3、熟悉車輛年檢、保險、養路費辦理等程序; 4、具有良好的駕駛技術和安全、服務意識、身體健康,為人正直、踏實、工作積極; 崗位職責: 1、認真完成公司的派車任務要求,服從派車調度人員指揮。 2、堅持行車安全檢查,每次行車前檢查車輛,發現問題及時排除,確保車輛運行。 3、每次出車回來后,如實填寫行車記錄,向派車主管簡要匯報出車情況。 4、做好車輛的維護、保養工作,保持車輛常年整潔和車況良好, 車輛用畢后,車輛停泊在指定位置,鎖好方向盤、門窗等。 5、出車送達時,未經乘車人允許不得離開車輛,應聽從帶車車人安排。 6、...
任職要求: 1、高中以上學歷; 2、兩年以上機動車駕齡; 3、熟悉車輛年檢、保險、養路費辦理等程序; 4、具有良好的駕駛技術和安全、服務意識、身體健康,為人正直、踏實、工作積極;
崗位職責:負責快遞客服工作,接打電話、處理工單客服工作; 要求:女士,18-40歲左右,溝通能力強,熟悉電腦操作,有責任心; 有客服、前臺、銷售相關經驗優先錄取。 待遇3000-5000元 白班工作 電話:15537053600 聯系時請說明是在濮陽人才網上看到的
工作內容:負責片區內的快遞件收派工作; 要求:18-50歲左右,會電動三輪車,自帶車輛或者公司配車均可,有服務意識; 多勞多得,月綜合工資4000-8000元 電話:15537053600 聯系時請說明是在濮陽人才網上看到的
工作內容:主要負責往各個站點送貨; 要求:18-45歲左右,男士,C1證件,熟悉濮陽區域,有責任心,能吃苦耐勞,服從公司領導安排; 月薪4000-5000元左右,具體詳談 電話:15537053600 聯系時請說明是在濮陽人才網上看到的
工作內容:快遞新站點的開發,現有網點的客戶維護; 要求:最好有業務銷售經驗,熟悉濮陽區域市場; 待遇:底薪+提成+獎金 電話:15537053600
誠招韻達快遞加盟 具體細則面議 15537053600
1.基本條件:女士,年齡20-45歲以內 2.學歷:高中以上 3.薪資:2500-3000元 4.技能:能熟練使用手機軟件 5.配合領導安排的其他工作
秩序維護員:20人 要求:年齡 男性18 至 50 歲,女性18至45歲,身體健康,五官端正,責任心強,無基礎病,無不良記錄及嗜好,能吃苦耐勞。 月薪3000-4000元,提供保險、帶薪年假、節假日福利、績效資金。
客服管家:4人 要求年齡在 25-36歲身體健康,形象氣質佳。具備良好的溝通能力和服務意識,了解客戶關系管理的基本理念和方法,能夠建立和維護良好的業主關系。 月薪2400-3500元,提供保險、帶薪年假、節假日福利、績效資金。
招聘要求: 男女不限,大專以上文化,25-45周歲,身體健康,善于溝通,協調組織能力強,有耐心,責任心強,愛崗敬業。 有物業管理經驗,具體薪酬待遇面議詳談。
安全服務部: 3人 1.要求年齡在 25-45歲身體健康。熟悉安全管理相關法律法規和政策,具備扎實的安全管理專業知識。 2.掌握消防、安防等系統的操作與維護技能,能及時處理各類安全設備故障。 3.具備應急事件處理能力,熟悉應急預案的制定和執行流程。有安全風險評估和防范的能力,能夠準確識別潛在安全隱患并采取有效措施。 月薪3000-6000元,提供保險、帶薪年假、節假日福利、績效資金。
品質管理: 2人 1.要求年齡在 25-45歲身體健康。 2.具備扎實的物業管理專業知識,熟悉物業管理相關法律法規、行業標準及規范。 3.對物業各業務模塊(如客戶服務、安全防范、保潔、綠化、水電維修等)有深入了解,能準確評估各環節的服務質量。 4.具有5年以上物業管理工作經驗,其中至少3年以上品質管理崗位經驗。有成功推動物業公司品質提升的項目經驗。 5.熟悉不同類型物業項目(如住宅、商業、寫字樓等)的品質管理特點和要求。 月薪3000-6000元,提供保險、帶薪年假、節假日福利、績效資金。
監控員:10人 要求:年齡在 25-50歲身體健康,持有消防設施操作證,責任心強,無基礎病,無不良記錄及嗜好。 月薪3000-4000元,提供保險、帶薪年假、節假日福利、績效資金。
水電維修:6人 1.要求年齡在 25-50歲身體健康。持有(高低壓)特種作業操作證。具備扎實的水電維修專業知識,熟悉水電安裝、維修的操作規程和技術標準。 2.能夠獨立完成常見的水電故障排查和維修工作。 3.了解弱電知識,如門禁系統、監控系統等的基本維護。 月薪3000-5000元,提供保險、帶薪年假、節假日福利、績效資金。
招聘合作伙伴若干名:收集農村自建房、別墅的用戶信息,帶地暖的空調、電梯、戶外亮化產品宣傳,建立從事裝修、五金地暖相關行業的合作渠道,共贏合作,上班時間自由,底薪3000元+提成。 工作范圍濮陽五縣一區。 地址:濮陽市華龍區開州路與石化路交叉口西南角格力中央空調 聯系電話:13103630363(聯系時請說明是在濮陽人才網上看到的)
有過銷售經驗者優先,底薪3000+績效 綜合薪資5000+ 工作范圍濮陽五縣一區 聯系電話:13103630363(聯系時請說明是在濮陽人才網上看到的)
1、熟練掌握office、CAD等辦公軟件; 2、協助部門領導完整資料整理、報告匯編; 3、為人積極、樂觀、身體健康、有團隊精神無不良嗜好。 專業工科類,有相關工程類資料員經驗優先 招本科學歷,年齡18-30歲
招聘要求: 1、工作內容協助項目小組負責人完成現場檢測數據采集工作, 2、能接受中短期出差,工作區域遍布全國,工作認真負責,踏實肯干,有一定的吃苦耐勞精神, 3、學歷大專(含)以上學歷 4、崗位規劃輔助檢測-主檢-組長-項目經理-部門經理助理-部門經理, 5、可接受應屆畢業生或實習生, 6、年齡要求30歲以下 7、工資待遇5000+,公司可以提供住宿,項目所在地提供食宿。 聯系電話:15936534309王經理
1.公司主做管道外檢測,外防腐層修復等,工作內容也簡,好學 2.良好的團隊配合能力,良好的學習能力 3.能夠適應長/短期出差和戶外作業能吃苦 4.優秀的動手操作能力,經過培訓能夠快速掌握儀器的操作 5.有相關經驗者可放寬條件 能接受長期的投簡歷 年齡要求18-30歲
1.公司主做管道外檢測,外防腐層修復等,工作內容也簡,好學 2.測繪測量,地理信息,土木工程相關專業,能夠熟練使用GPS、全站儀、水準議 3.良好的團隊配合能力,良好的學習能力 4.能夠適應長/短期出差和戶外作業 5.有相關經驗者可放寬條件 能接受長期的投簡歷 年齡要求18-30歲
公司主做管道外檢測,外防腐層修復等。工作內容儀器檢測外管道的數據 1.18-30周歲 2.限男性 3.能吃苦耐勞,服從安排 4.能接受長期出差 5.無其他硬性要求,工作簡單,好學 能接受長期出差的投簡歷
能接受長期出差的投簡歷 1.公司主要從事埋地油氣管道探測、檢測工作; 2.良好的團隊配合能力,良好的學習能力 3.能夠適應長/短期外地出差和戶外作業能吃苦 4.優秀的動手操作能力,經過培訓能夠快速掌握儀器的操作 5.有相關經驗者可放寬條件 有年齡要求的,麻煩看清再投簡歷
1.具有良好的協調溝通能力為首要。 2.有強烈的責任感和事業心。 3.有20人以上的管理經驗。 4.有化工廠工作經驗,儀表專業或電氣專業。 5.有強烈的集體主義觀念,把完成團隊目標當著首要任務。 6.有系統思維能力和擅長精細管理。 7.必須具有良好的學習能力,技術水平達不到高級工以上者請勿投簡歷。 8.有中級以上職稱或機電建建造師證書者優先。